Technisch Vastgoedmanager

Word je enthousiast van het dagelijks beheren, verbeteren en verduurzamen van gebouwen én van het werken op het snijvlak tussen huurders en eigenaren? Dan pas je perfect bij deze rol. Als Technisch Vastgoedmanager zorg je ervoor dat gebouwen in optimale staat blijven en dat huurders én vastgoedeigenaren tevreden zijn met de dienstverlening.

De Functie

Wat deze rol uniek maakt, is dat je dicht op de klant zit. Je bent vaak op locatie aanwezig en hebt direct contact met huurders en gebouweigenaren. Als het eerste aanspreekpunt voorhuurders bij technische vragen en meldingen schakel je met onderhoudspartijen om storingen en werkzaamheden snel en correct op te lossen. Je ziet wat er speelt en hoort wat er beter kan. Daardoor kun je snel handelen, vertrouwen opbouwen en écht zichtbaar verschil maken in de kwaliteit en beleving van het vastgoed. Je houdt proactief eigenaren op de hoogte, adviseert over onderhoudsplannen en bewaakt kwaliteit, planning en budget.

Je houdt overzicht, pakt zaken direct op en zorgt ervoor dat gebouwen veilig, functioneel en toekomstbestendig blijven. Of het nu gaat om onderhoudscoördinatie, het beoordelen van offertes, huurderscommunicatie of het signaleren van technische verbeterkansen: jij zorgt dat het goed geregeld wordt en iedereen zich gehoord voelt.

Je werkt vanuit Arnhem en hebt projecten door heel Nederland.

Wij zoeken

Een betrokken en zelfstandige professional met technische kennis, die voldoening haalt uit het oplossen van zeer uitéénlopende vraagstukken en het creëren van tevreden huurders en eigenaren.

Daarnaast beschik je over het volgende:

• HBO-diploma ofMBO met minimaal 3 jaar relevante ervaring
• Kennis vaninstallatietechniek en/of bouwkunde
• Bekend metactuele wet- en regelgeving binnen vastgoedbeheer
• Sterkecommunicatieve en organisatorische vaardigheden
• Proactief,gestructureerd en oplossingsgericht
• Ervaring metMS Office en bij voorkeur vastgoedmanagementpakketten zoals Bloxs en Proprli
• Goedebeheersing van de Nederlandse en Engelse taal
• Rijbewijs B

Wij bieden 

Een uitdagende en afwisselende functie binnen een organisatie die groeit en professionaliseert. Je krijgt veel ruimte voor eigen initiatief, verantwoordelijkheid en persoonlijke ontwikkeling. Jij krijgt de middelen en vrijheid om te excelleren. En werkt in een hecht, deskundig en ambitieus team. Er is veel aandacht voor kennisdeling, samenwerking en innovatie. Jij krijgt de vrijheid om mee te bouwen aan onze dienstverlening en interne processen zodat we samen blijven groeien en beter worden.

Salaris en voorwaarden

• Salaris afhankelijk van ervaring en certificering, circa € 3.000 tot € 4.500 bruto p/m voor medior en € 4.500 tot €6.000 bruto p/m voor senior, exclusief bonus
• Bonusregeling op basis van individuele en teamresultaten
• 5% pensioentoeslag per maand voor jouw pensioenopbouw
• 8% vakantiegeld per maand opgebouwd
• 25 vakantie dagen bij voltijd dienstverband
• Leaseauto of reiskostenvergoeding
• Laptop en telefoon
• Flexibele werktijden voor een gezonde werk-privé balans, deeltijd dienstverband is ook mogelijk
• Onbeperkt sporten in onze eigen sportschool

Ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden

• Opleidingsbudget tot € 2.000 per jaar
• Structurele coaching en interne kennissessies
• Deelname aan relevante events en branchebijeenkomsten
• Doorgroeimogelijkheden richting projectmanagement of senior-adviesrollen